Corso RLS – Responsabile dei Lavoratori per la Sicurezza

Modulo 1: Introduzione alla sicurezza sul lavoro e al ruolo dell’RLS

• Normativa di riferimento: D.Lgs. 81/08 e successive modifiche, direttive europee, Accordi Stato-Regioni.
• Principi generali della sicurezza sul lavoro: Concetto di rischio, danno, prevenzione, protezione.
• Il ruolo dell’RLS: Compiti, diritti e doveri, relazioni con le altre figure coinvolte nel sistema di prevenzione.

Modulo 2: Valutazione dei rischi

• Metodologia di valutazione dei rischi: Analisi preliminare, valutazione qualitativa e quantitativa, individuazione delle misure di prevenzione e protezione.
• I principali rischi presenti nei luoghi di lavoro: Rischi fisici, chimici, biologici, ergonomici, psicosociali.
• Il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR): Struttura, contenuti, aggiornamento.

Modulo 3: Misure di prevenzione e protezione

• I livelli di prevenzione: Eliminazione del rischio, sostituzione, misure tecniche, misure organizzative, misure di protezione collettiva e individuale.
• I dispositivi di protezione individuale (DPI): Criteri di scelta, utilizzo, manutenzione.
• Emergenza e primo soccorso: Procedure di emergenza, utilizzo delle attrezzature antincendio, nozioni di primo soccorso.

Modulo 4: Organizzazione della prevenzione in azienda

• Il Servizio di Prevenzione e Protezione (SPP): Composizione, compiti e responsabilità.
• Il ruolo del datore di lavoro, del dirigente e del preposto.
• La partecipazione dei lavoratori: Consultazione e partecipazione dei lavoratori ai temi della sicurezza.

Modulo 5: Aspetti specifici della sicurezza

• Sicurezza nei cantieri: Rischi specifici, normativa di riferimento.
• Sicurezza negli ambienti di lavoro particolari: Aziende alimentari, ospedali, laboratori, ecc.
• Sicurezza nei lavori in quota: Rischi specifici, attrezzature di protezione individuale collettiva.

Modulo 6: Comunicazione e sensibilizzazione

• La comunicazione in materia di sicurezza: Strumenti e tecniche di comunicazione efficaci.
• La sensibilizzazione dei lavoratori: Attività di promozione della cultura della sicurezza.

Modulo 7: Verifica dell’efficacia delle misure di prevenzione e protezione

• Verifiche periodiche: Ispezioni, audit, simulazioni di emergenza.
• Indagini sugli incidenti: Analisi delle cause, azioni correttive.

Rif. D..Lgs. 81/08 – accordo Stato Regioni del 21/12/2011 Aggiornamento obbligatorio ogni anno per le aziende sopra i 15 dipendenti

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